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Recherche d’emploi : faites appel à un « coach » !

Recherche d’emploi : pensez au coaching
Difficile d’optimiser son CV en fonction de son projet professionnel. Gratuites ou payantes, des sessions de coaching sont organisées un peu partout en France pour vous aider à décrocher votre stage ou premier emploi. 



CV, lettre de motivation, entretien… Rechercher un stage ou un premier emploi relève parfois du parcours du combattant. Mais avant de vous lancer dans votre recherche, savez-vous vraiment ce que vous voulez faire ? Savez-vous mettre en avant vos talents, vos compétences ? Pour vous aider dans votre quête, vous pouvez faire appel à des experts. Des sessions de coaching (accompagnement), gratuites ou payantes, sont organisées pour aider les futurs diplômés à optimiser leur candidature. Petit tour d’horizon, non exhaustif.

Coaching en face à face

Savez-vous quelle est votre posture professionnelle ? Quel ADN professionnel vous anime ? Quelles sont vos ambitions, motivations, valeurs, talents, compétences, forces, freins… ? A toutes ces questions, la société Up Too You y répond au travers d’un programme spécialement proposé aux étudiants (à partir du Bac +3). Un coaching qui s’articule en 3 temps forts : « Ma posture professionnelle », « Mes préférences professionnelles », « Mon projet professionnel ». Après 3 jours de training, chaque étudiant repart avec « un plan d’action personnalisé lui permettant de se connaître et de mieux répondre ainsi aux attentes des recruteurs. Nous souhaitons donner aux étudiants les clés de leur devenir professionnel. Ainsi ils deviennent acteur de leur formation en cohérence avec leur personnalité et avec ce qu'ils ont envie de devenir », explique Frédéric Septier, le co-fondateur. Le programme coûte 849 €, et un service complémentaire de soutien à la recherche d’emploi et de suivi est également proposé (coût total : 1 200 €).

Un accompagnement par mail/téléphone

L’Apec propose des conseils à distance, depuis une plate-forme web, avant de rencontrer en face à face des consultants, pour un accompagnement de courte ou longue durée, dans leur recherche d’emploi. Les jeunes diplômés peuvent bénéficier de conseils personnalisés immédiats en contactant le 0810 805 805 (prix d’un appel local depuis un poste fixe). Ils pourront également obtenir un diagnostic marché en faisant appel au service (toujours à distance) « Votre potentiel marché ». Ce diagnostic fait notamment état des besoins sur la fonction et le secteur visés, les typologies d’entreprises et de candidats. Un service utile pour mieux cibler ses candidatures. Et pour les candidats qui le souhaitent, les consultants se tiennent à leur disposition pour répondre à leurs besoins dans le cadre des dispositifs « clé d’emploi » et « clé d’emploi + ». Deux prestations personnalisées gratuites et proposées par un consultant référent unique, cette fois-ci en face à face (47 centres Apec en France). Des journées tremplin sont, par ailleurs, organisées pour favoriser la rencontre avec des entreprises et permettre aux jeunes de confronter leur projet professionnel et la pertinence de leur stratégie de recherche avec les attentes des recruteurs.

Coaching en ligne

Tout nouveau sur le marché, CV Coach propose une méthode de « coaching virtuel ». Pour optimiser son CV, le candidat devra débourser 27 €. Il recevra, en échange, un document récapitulant point par point les étapes pour construire un CV pertinent. En plus, la jeune diplômée fondatrice répond aux questions des internautes et prodigue quelques conseils également sur son blog. Autre acteur à proposer du coaching : Success Torus. Cette société propose des "box" aux étudiants et jeunes diplômés : par exemple, une "box stage étudiant" à 199 €qui permet de bénéficier d'un coaching de chez soi, via Skype, ou directement en se déplaçant dans une boutique (250 €) ; ou encore une "box training emploi" à 199 €: votre CV sera refait à neuf après un entretien avec votre coach,  vous aurez aussi une lettre de motivation adaptée à vos entreprises cibles et aurez droit, en prime, à deux simulations à l’entretien d’embauche en visio et à un test de QI. Etes-vous partant pour tester ces différentes formules ?  

Rachida Soussi

=> Tous nos conseils pour réussir votre candidature

 

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