Candidats et recruteurs : des lacunes en orthographe ?
Les candidats sont souvent pointés du doigt quand il est question de leurs qualités rédactionnelles. Mais les recruteurs ne sont pas en reste ! Pour cette rentrée des classes, le site Qapa.fr* s'est intéressé aux qualités rédactionnelles des demandeurs d'emploi et des recruteurs en scrutant les annonces et CV déposés sur son site.
Si 60 % des recruteurs s'en sortent passablement avec 0 ou 1 faute dans leurs annonces, 40 % des offres d'emploi contiennent en moyenne 3 fautes d'orthographe : coquilles oubliées à la relecture, fautes de frappe, mauvaise ponctuation, etc. Côté candidats, l’étude liste quinze erreurs orthographiques et grammaticales dans 58 % des CV ; 60 % des lettres de motivation contiennent en moyenne 6 fautes.
Rédaction Studyram@Emploi.com
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