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Louvre Hotels Group recrute des Bac +5 le 1er juin

Louvre Hotels Group recrute la deuxième promotion de son Graduate Program, Fast & Curious, dédié aux jeunes diplômés de l'enseignement supérieur, le 1er juin à Paris. Ce programme sélectionne des jeunes talents titulaires d’un Bac +5 minimum, parlant couramment l’anglais et ayant un intérêt prononcé pour le secteur hôtelier, pour occuper des postes à responsabilités.

Après le dépôt de leur candidature, les candidats passeront un premier entretien téléphonique, avant de participer à la journée collective de recrutement. Des entretiens individuels sont ensuite réalisés avec des responsables opérationnels et des responsables RH.

Avant de valider définitivement la participation au programme, le candidat participe à une journée découverte dans l’un des hôtels du groupe.

Le jeune diplômé sélectionné aura l’opportunité de bénéficier d’une formation en 4 étapes :

- une mission en France au sein d’un hôtel « classique » en tant que directeur adjoint pendant 6 mois,

- une mission à l’international d’une durée de 3 mois

- un apprentissage au sein d’un hôtel dit « atypique » pour une durée de 3 mois,

- une tournée de quelques jours avec un Responsable Régional suivie d’une mission en tant que directeur d’un hôtel en solo pendant 6 mois.

Pour participer, vous devez déposer votre candidature sur l’espace candidat du site : www.louvrehotels.com/fr

Rédaction Studyram@Emploi.com

 

31/05/2016

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du recrutement