- 50 diagnostiqueurs immobiliers, certifiés ou débutants, titulaires d’un Bac+2 en génie civil ou avec une spécialisation en bâtiment,
- 20 préleveurs de niveau BEP ou Bac Pro,
- 20 chargés d’affaires avec au moins deux ans d’expérience dans le diagnostic,
- 10 référents techniques avec un diplôme universitaire technique ou une licence professionnelle spécialité bâtiment et deux ans d’expérience.
L’ensemble des postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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Rédaction Studyram@Emploi.com
Vous avez intégré ou intégrez bientôt le marché du travail ? Connaissez-vous le principe du mentoring ? Catherine Thibaux, coach certifiée de la SF Coach, fondatrice d’InterVenir Consulting et auteure de « Les clefs d’un mentoring réussi », aux éditions StudyramaPro, explique pourquoi le mentoring peut aider un jeune diplômé à s’intégrer et progresser dans sa vie professionnelle.