Gennevilliers Habitat
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Premier bailleur social de la ville, Gennevilliers Habitat s?engage à proposer une offre de logements diversifiée et répondant aux attentes des locataires pour des parcours résidentiels de qualité. Depuis près de 70 ans, nous conduisons une politique de logement social ambitieuse et novatrice en faveur du droit au logement pour tous. Chez Gennevilliers Habitat, nous avons à c?ur de proposer et d?entretenir un patrimoine de plus de 8500 logements variés, des locaux commerciaux ou d?activité artisanale, des garages et des parkings. Nous continuons de défendre notre engagement pour garantir une véritable qualité de service du logement, tout en s?adaptant aux évolutions importantes de la société. Nous développons des actions qui visent une plus grande efficacité interne et une meilleure satisfaction des locataires. Nous adhérons également aux valeurs coopératives et inscrivons l'ensemble de nos activités dans une démarche d?amélioration de la qualité de service rendu.
<strong>QUI</strong><strong> </strong><strong>SOMMES-NOUS</strong><strong> </strong><strong>?</strong><br />
Premier bailleur social de la ville, Gennevilliers Habitat s’engage à proposer une offre de logements diversifiée et répondant aux attentes des locataires pour des parcours résidentiels de qualité. Depuis près de 70 ans, nous conduisons une politique de logement social ambitieuse et novatrice en faveur du droit au logement pour tous. Chez Gennevilliers Habitat, nous avons à cœur de proposer et d’entretenir un patrimoine de plus de 8500 logements variés, des locaux commerciaux ou d’activité artisanale, des garages et des parkings. Nous continuons de défendre notre engagement pour garantir une véritable qualité de service du logement, tout en s’adaptant aux évolutions importantes de la société. Nous développons des actions qui visent une plus grande efficacité interne et une meilleure satisfaction des locataires. Nous adhérons également aux valeurs coopératives et inscrivons l'ensemble de nos activités dans une démarche d’amélioration de la qualité de service rendu.<br />
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<strong>LE POSTE :</strong>
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<li>Contrat : contrat à durée indéterminée <strong>(CDI)</strong></li>
<li>Catégorie du poste : cadre </li>
<li>Direction Maitrise d’Ouvrage et Patrimoine / Pôle construction</li>
<li><em>Rémunération <strong>selon le profil </strong>: à partir de 37K€</em></li>
<li>Date de prise de poste souhaitée : <strong>Dès que possible, dès 05/2024</strong></li>
</ul>
Le/la <strong>chargé(e) d’opérations</strong> est en charge de la gestion des opérations de construction et de réhabilitation sur les plans techniques, juridiques et financiers. Il/elle élabore, sur la base d’un diagnostic et en concertation avec les équipes de terrain, des programmes de travaux pour les opérations de construction neuve, d’acquisition amélioration ou de réhabilitation. Il/elle travaille de concert avec les différents acteurs du programme immobilier (mairie, aménageur, concessionnaires, pompiers, maîtrise d’œuvre, bureaux d’études, etc.)<br />
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<strong>LES MISSIONS PRINCIPALES :</strong>
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<li>Elaborer, sur la base d’un diagnostic et en concertation avec les équipes de terrain, des programmes de travaux pour les opérations de construction neuve, d’acquisition amélioration ou de réhabilitation</li>
<li>Assurer le montage technique, administratif et financier des opérations</li>
<li>Garantir la bonne organisation et le pilotage des chantiers jusqu’à leur terme</li>
<li>Surveiller les coûts, les délais et la qualité d’exécution dans le respect des règles de sécurité et de qualité</li>
<li>S’assurer de la communication et de la coordination entre les différents intervenants internes et externes</li>
<li>Réceptionner les travaux et lever les réserves, suivre les interventions durant l’année de parfait achèvement</li>
<li>Conseiller les équipes opérationnelles locales et services internes</li>
</ul>
Diplôme et expérience :
Diplôme : formation supérieure (BAC+5) dans le domaine de l?immobilier, génie civil, bâtiment
Expérience professionnelle : à partir de 5 ans d?expérience sur un poste similaire
Connaissances et compétences spécifiques :
Connaissance réglementaire et technique du secteur du logement social
Connaissance de l?environnement réglementaire lié à l?activité du service
Connaissance du secteur de la construction de bâtiment
Connaissance en matière de pathologie du bâtiment
Gestion du montage d?opérations de construction neuve, réhabilitation ou acquisition amélioration
Aisance avec l?utilisation des outils informatiques : pack office et logiciels métiers
La maîtrise d?AUTOCAD est un plus
Aptitudes :
Capacité d?analyse et d?anticipation
Rigueur et organisation
Capacité d?argumentation et de persuasion
Force de proposition
Réactivité et sens des priorités
Capacité à travailler en équipe et en transversalité
Aisance rédactionnelle et relationnelle
Conditions de travail & avantages spécifiques :
Forfait-jour (FFJ)
Titres-restaurant (TR)
Poste éligible au télétravail
Accès RIE à un tarif préférentiel
Mutuelle d'entreprise et prévoyance avantageuses
13ème mois
Comité Sociale et Economique (CSE)
Compte Epargne Temps (CET)
Remboursement des titres de transport en commun (50%)
Activités proposées en faveur du bien-être au travail
Localisation :
Siège : 33, rue des Chevrins 92230 Gennevilliers
Contrainte particulère : déplacéments sur le patrimoine (92230)
Transports proches : Métro 13, RER C, T1, Bus 178
Stationnement gratuit autour du siège (avec un disque de stationnement)
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