Aide-Soignant/AMP/AES ? Pôle Handicap ? H/F
Infos clés
- Référence :
- REF74251
- Fonction :
- Santé
- Secteur d'activité :
- Santé / Social / Paramédical
- Localisation :
- Strasbourg (67)
- Type de contrat :
- CDI / Temps plein
- Date de début :
- 11/08/2025
- Niveau :
- Bac/Bac+1
- Rémunération :
- moins de 20000 € / an
L'entreprise
ETABLISSEMENT DE SANTE BETHEL
Visiter le site de l'entreprise
L?établissement de Santé Béthel, maison médicalisée située à Oberhausbergen aux abords de Strasbourg, a pour mission d?accueillir et d?accompagner des personnes fragilisées tout au long de leur projet de vie et de leur parcours de soins. L?établissement de santé Béthel, c?est plus de 300 collaborateurs passionnés et investis ?uvrant au quotidien pour le bien-être de nos 333 patients et résidents. L?établissement est constitué en 3 Pôles d?activités : Pôle sanitaire composé d?un SMR à orientation oncologique et d?un Unité de Soins Longue Durée (USLD),Pôle Personnes Âgées Dépendantes / EHPAD et Pôle Handicap : https://www.amreso-bethel.fr.
Le poste
La mission :
L?établissement de santé BETHEL, situé à Oberhausbergen (à proximité de Strasbourg) constitué de 3 Pôles d?activités recrute des Aide(s)-Soignant(s)/AMP/AES pour 2 remplacements de congé maternité.
MISSIONS
Le Pôle Handicap est composé de 2 maisons d?accueil spécialisées de 16 lits chacune et d?une unité de vie spécialisée de 10 lits.
Les MAS accueilles des personnes adultes cérébrolées ou atteintes de pathologie neurologiques sous assistances ventilatoire périodique ou permanente et/ou porteuse de canule de trachéotomie.
L?UVS accueille des personnes adultes souffrant d?une altération de la conscience ou en état de conscience minimal ayant besoin d?une surveillance médicale continue.
Vous serez amenés à travailler au sein d?une équipe dynamique dont le but commun est le bien-être des personnes accompagnés.
Vos principales missions seront :
- Participer activement à l?élaboration du projet de vie personnalisé, s?attacher à une prise en charge globale et individualisée en étant attentif aux besoins de chaque résident souffrant de maladies neurodégénératives touchant la personne âgée.
- Aider la personne soignée à maintenir et recouvrir son indépendance et son autonomie autant que possible, à développer son potentiel de santé, à soulager sa souffrance, et selon la situation, à vivre ses derniers moments.
- Dispenser au quotidien, en collaboration et sous la responsabilité de l?infirmier, les soins visant à solliciter et stimuler les patients afin de conserver ou développer leur autonomie, tout en prenant en considération les troubles de la mémoire, de la pensée et du comportement.
TYPE DE CONTRAT
- Pôle d?activité : Pôle Handicap
- Contrat : CDI
- Horaires : 7h/jour avec une alternance de matin et d?après-midi et 1 week-end sur 2 travaillé
- Rémunération : selon la CCN FEHAP 51
- Primes
- Reprise à 100 % de l?ancienneté
- Mutuelle, chèques vacances, chèques cadeaux, promotion des formations qualifiantes et diplômantes
- Promotion de la QVCT et de l?accompagnement social
Le profil :
Etre titulaire d?un diplôme d?État d?Aide-soignant, d'Accompagnant éducatif et social ou d'Aide-Médico-Psychologique, reconnu en France ou 1ère année de formation en soins infirmiers validée.
Rigoureux, avec un esprit créatif, ayant un bon relationnel et le respect de la personne.
Une 1ère expérience est idéalement souhaitée.
« Les jeunes diplômés ont un vrai rôle à jouer dans la transition énergétique »
« L'entretien vidéo à distance a énormément d’avantages pour les candidats »
Agenda
du recrutement
