Dassault Aviation
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Architecte du futur, Dassault Aviation est un groupe français qui conçoit et fabrique des avions militaires, des avions d'affaires et des systèmes spatiaux. Leader de l'avion de combat de nouvelle génération (NGF) dans le cadre du Système de combat aérien futur (SCAF) en coopération européenne. Concepteur et fabricant de l'avion de combat Rafale, capable d'assumer tous les types de missions, pour les armées de l'Air comme pour les forces aéronavales. Concepteur du drone de combat nEUROn, réalisé en coopération européenne. Concepteur et fabricant des Falcon, avions d'affaires reconnus pour leurs qualités de vol, leur souplesse d'emploi, leur faible consommation et leurs innovations. Concepteur et fabricant de Falcon spéciaux pour des missions de surveillance maritime, de renseignement ou d'évacuation sanitaire. Pivot d'un tissu industriel stratégique qui compte des centaines d'entreprises en France et à l'international. Actionnaire industriel de référence du groupe Thales. Détenteur de nombreuses technologies de souveraineté. Précurseur du numérique, à l'origine de CATIA, logiciel 3D de conception-fabrication devenu standard mondial. Créateur, en un siècle, d'une centaine de prototypes et de 10 000 avions, vendus dans 90 pays. 2?100 Falcon en service. 1?000 avions de combat en service. 12 371 collaborateurs, dont 78?% en France
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, le Pôle Futur collaborateur est en charge de l'animation des relations avec les établissements d'enseignement et la détection des étudiants à potentiel (Coopération Enseignement) ainsi que la sélection et le recrutement des futurs collaborateurs.
Vous rejoignez le service Futurs Collaborateurs de la DRH sur le site de Saint-Cloud et êtes rattaché(e) au Responsable de la Coopération Enseignement, et êtes en charge des activités suivantes :
- Aider à la préparation des activités campus (visites étudiants, rencontres, forum, organisation de challenge ...),
- Animer le réseau interne des Ambassadeurs Ecole (300 personnes),
- Animer la communauté des stagiaires et apprentis.
- Participer à des actions de recrutement ciblées.
- Participer aux réflexions sur les projets RH.
Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+3 et souhaitez préparer un M1/M2 en GRH, ou vous faites une spécialisation RH en école de Management ou de commerce.
Vous avez des capacités organisationnelles et en communication tant écrite et orale tant en français et en anglais.
Vous êtes force de proposition, avec un goût pour la créativité et l'innovation et dynamique.
Vous avez un réel esprit d'équipe et de l'appétence pour les relations humaines.