Alternant(e) Ressources Humaines - gestion administrative RH H/F
Infos clés
- Référence :
- Alternant Pole OPE.RH-10133_1748972641
- Fonction :
- Autres métiers
- Secteur d'activité :
- Associations / Organisations internationales
- Localisation :
- Paris 12
- Type de contrat :
- Alternance / Temps plein
- Durée :
- + d' 1 an
- Date de début :
- 03/06/2025
- Niveau :
- Bac+4/5 (M)
- Rémunération :
- A négocier
L'entreprise
Coallia
Groupe : COALLIA
Visiter le site de l'entreprise
Créée en 1962 par Stéphane Hessel, Coallia est un acteur national qui agit pour l'autonomie des publics fragilisés à travers ses 4 pôles d'activité : logement accompagné, hébergement social, accompagnement social et accueil médico-social. Coallia est fondée sur des valeurs essentielles de solidarité, d'humanisme et d'ouverture inscrites au cœur des actions que nous développons en étroite collaboration avec les pouvoirs publics et les collectivités locales. Présente dans 33 départements, la force de Coallia repose également sur la capacité d'engagement de ses 3500 salariés qui constituent la principale richesse de l'association. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement, nos valeurs et développerez vos compétences au sein d'un environnement riche en enseignement.
Le poste
La mission :
Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société.
Chaque jour depuis 1962, nos interventions font la fierté des 5 000 professionnels qui oeuvrent dans sept champs d'activité auprès de 100 000 personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, Urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social.
La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer.
La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action.
L'alternant(e) RH assiste d'une part le responsable RH sur des missions administratives sensibles liées à la gestion des ruptures conventionnelles, des situations d'inaptitude.
En tant qu'alternant(e) RH, vous accompagnerez l'attachée de direction la DRH dans la formalisation, l'harmonisation et l'optimisation de ses processus internes.
Dans le cadre du management de la qualité RH (système de management intégré) vous serez un appui direct de l'attachée de direction (pilote de projets)
Le profil :
Vous etes étudiant(e) en master 1 ou 2 en alternance RH, droit social
Rigoureux(euse), dynamique, vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles et le sens du travail en équipe.
Vous avez le sens de la confidentialité et de la discrétion et la connaissance de la législation du travail.
Vous êtes doté(e) d'un esprit d'analyse et de méthode
Vous maîtrisez Word et Excel
| Infirmier H/F | CDI |
| Educateur jeune enfant H/F | CDD |
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