LFB
Groupe : LFB
Visiter le site de l'entreprise
Entreprise pharmaceutique française, le LFB produit 15 biomédicaments indispensables au traitement de patients atteints de maladies graves et souvent rares, prescrits essentiellement à l’hôpital. Notre savoir-faire repose sur le développement et la fabrication de médicaments dérivés du plasma et des protéines recombinantes. Acteur engagé auprès des patients en France et à l’international, nous sommes une entreprise à taille humaine, forte de nos 2500 collaborateurs dans le monde. Depuis toujours, notre centre de décision est situé en France et nous avons aujourd’hui 4 sites industriels sur le territoire national (Lille, Arras, Alès et les Ulis).
Le LFB en bref
Entreprise pharmaceutique française, le LFB produit 15 biomédicaments indispensables au traitement de patients atteints de maladies graves et souvent rares, prescrits essentielle- ment à l'hôpital. Notre savoir-faire repose sur le développement et la fabrication de médicaments dérivés du plasma et des protéines recombinantes.
Acteur engagé auprès des patients en France et à l'international, nous sommes une entreprise à taille humaine, forte de nos 2500 collaborateurs dans le monde. Depuis toujours, notre centre de décision est situé en France et nous avons aujourd'hui 4 sites industriels sur le territoire national (Lille, Arras, Alès et les Ulis).
QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?
Au sein de la Direction 3 SE et sous la responsabilité du Responsable Prévention HSE, vous monterez en compétences sur les missions suivantes :
* Animer et déployer la politique HSE du site
* Identifier, analyser et prévenir les risques professionnels
* Réaliser les accueils sécurité, sensibilisations, briefings et formations internes
* Suivre les indicateurs HSE et préparer les reportings
* Contribuer aux audits internes et externes HSE
* Participer aux enquêtes d'incidents et d'accidents, analyser les causes et proposer des actions correctives
* Assurer la conformité réglementaire
* Accompagner les managers et les équipes dans l'application des règles de sécurité
* Suivre et mettre à jour le plan d'actions HSE
?
QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?
Vous préparez une formation BAC 4/+5 type école d'ingénieur ou université et justifiez idéalement d'une première expérience en industrie. Vous possédez les compétences suivantes :
* Maîtrise des référentiels sécurité, sûreté et environnement (fortement souhaitée).
* Grande capacité à transmettre votre savoir, force de proposition, faculté à respecter les plannings et vos engagements sur les livrables imposés, autonomie, prise de décision, bonnes capacités de communication, flexibilité.
QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ?
* Poste à pourvoir en contrat d'alternance dès septembre 2026
* Durée souhaitée : 12 à 24 mois
* 35 heures hebdomadaire
QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?
* Participation aux frais de transport : prise en charge à 50% de la carte de transport ou forfait mensuel en fonction du lieu d'habitation ou forfait mensuel en fonction du lieu d'habitation
* Mutuelle, CE, PEG/PERCO
* Titres Restaurant, tarif préférentiel pour un abonnement sportif

Selon le Conseil National du Cuir, plus de 2 000 postes sont à pourvoir chaque année dans la Filière Française du Cuir. Porteuse, la filière cuir recrute dans différents métiers, parfois peu connus des jeunes. Quelles sont ces opportunités et quels sont les profils les plus recherchés par les entreprises du secteur ? Les réponses de Laëtitia Doulcet, animatrice de ResoCUIR, cluster de 80 membres composé d’entreprises, d’artisans, de collectivités territoriales et EPCI, de partenaires socio-économiques, associatifs et d’un collège recherche-innovation-formation.
