Responsable de services socio-éducatifs F/H/X H/F

Le poste

La mission :

La Croix-Rouge française recrute un Responsable de service socio-éducatif (F/H/X) en CDI à temps plein pour le CADA/HUDA de Nîmes (pôle asile, Gard). Le poste consiste à encadrer une équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, agents, psychologue) au sein d'un pôle de 130 salariés, afin d'assurer l'accompagnement des personnes accueillies et le bon fonctionnement du dispositif.

La Croix-Rouge française recrute un Responsable de service socio-éducatif (F/H/X) en CDI à temps plein à Nîmes (prise de poste : 1er avril 2026). Rattaché au directeur de pôle, il pilote le CADA/HUDA, encadre les équipes, coordonne les accompagnements, gère RH et budget, développe les partenariats et projets, et assure le bon fonctionnement du service. Poste basé à Nîmes.

Le profil :

Profil du candidat

Caractéristiques attendues :
- Etre titulaire d'un CAFERUIS ou d'un Master 2 dans le domaine de l'intervention sociale ou équivalent.

Compétences techniques et pratiques indispensables :

Expert en éducation et, ou social ;

* Connaissance de l'environnement et des caractéristiques socio institutionnelles dans son domaine d'intervention
* Connaissance spécifique des publics souffrant de fragilités psychiques et/ou d'une maladie mentale ;
* Connaissance du droit des usagers ;
* Gestion de la complexité ;
* Excellente capacités rédactionnelles ;
* Sens de l'écoute ;
* Gestion de projet.

Compétences managériales recherchées :

* Animation d'équipe et forte appétence pour le travail en réseau ;
* Faire preuve d'exemplarité et responsabilité managériale ;
* Contribuer à et porter la stratégie et les principes de la Croix-Rouge française et de l'établissement, accompagner et mettre en ?uvre le changement ;
* Fédérer son équipe autour de la performance globale, des objectifs et des résultats ;
* Instaurer un management participatif, rechercher l'adhésion des équipes et favoriser le dialogue avec les instances représentatives du personnel ;
* Partager et porter la communication interne de façon régulière et adaptée, au service de l'organisation.