URGO Group en quête de stagiaires, VIE et jeunes diplômés
URGO GROUP, qui cherche à intégrer 80 personnes dans son groupe pharmaceutique en 2017, propose des stages, VIE (Volontariat International en Entreprise) et CDI aux jeunes diplômés.
Les stages, VIE et CDI sont à pourvoir dans les domaines suivants : finance, marketing, business development, ingénieur supply chain et production ainsi que dans les fonctions de supports (RH, achats…).
Le profil recherché est celui d’étudiant ou de jeune diplômé issu de grandes écoles de commerce (HEC, ESSEC…), d’ingénierie (Mines, Centrales Paris…) ou ayant suivi une formation scientifique dans le domaine pharmaceutique. Les candidats à double compétence sont très appréciés. Chaque futur collaborateur devra attester d’un certain dynamisme, d’autonomie et de très bonnes capacités d’analyse par ailleurs.
Les jeunes diplômés intéressés par les VIE pourront, par exemple, travailler au Brésil, en Inde, à Singapour, mais aussi en Europe. Le groupe URGO est présent dans 22 pays.
Plus d’informations sont disponibles sur www.urgo-group.fr/rejoignez-nous/jeunes-diplomes-et-etudiants.
Rédaction Studyram@Emploi.com
Cybersécurité : « Les jeunes diplômés ont une très belle carte à jouer ! »
Mentoring : « Être accompagné pour faciliter son intégration professionnelle »
Vous avez intégré ou intégrez bientôt le marché du travail ? Connaissez-vous le principe du mentoring ? Catherine Thibaux, coach certifiée de la SF Coach, fondatrice d’InterVenir Consulting et auteure de « Les clefs d’un mentoring réussi », aux éditions StudyramaPro, explique pourquoi le mentoring peut aider un jeune diplômé à s’intégrer et progresser dans sa vie professionnelle.
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