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Les Petits Chaperons Rouges : 600 postes à pourvoir
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Afin d'accompagner son développement, les Petits Chaperons Rouges, réseau de crèches privées, recrutent plus de 600 nouveaux collaborateurs en France d’ici la fin de l’année.
Pour répondre aux nouvelles demandes en crèche et renforcer ses effectifs, la société recherche plus de 600 nouveaux collaborateurs : plus de 450 en CDI et plus de 150 CDD.
Les profils recherchés sont très variés et les postes requièrent un diplôme (sauf pour les agents). Des directeurs et directeurs adjoints de crèche (Diplôme d'État de Puériculture ou Éducateur de Jeunes Enfants), des directeurs Micro-crèche, des éducateurs de jeunes enfants (Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants), des infirmiers (IDE) en section, des psychomotriciens (Diplôme d'État de Psychomotricien), des auxiliaires de puériculture (Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture), des agents spécialisés Petite enfance (CAP petite Enfance), des agents de service (Formation en HACCP ou expérience en hôpital, maison de retraite, restauration collective), des psychologues et des médecins sont notamment attendus d'ici la fin de l'année 2021.
Des postes à la direction des Petits Chaperons Rouges sont également ouverts : notamment dans les ressources humaines, dans la relation aux familles et aux opérations.
Les postes sont à pourvoir partout en France, avec une part importante dans la région Ile-de-France et PACA.
Pour en savoir plus sur les offres d'emploi et postuler, rendez-vous sur : www.lpcr.fr.
Rédaction Studyram@Emploi.com
29/10/2021
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