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Détail de l'offre

Alternance - BUT GEA - Appui RH manager F/H (H/F)

Infos clés

Référence :
cc1f6e4f-a2d3-4eea-a2d2-60ce70545071
Fonction :
Conseil RH
Secteur d'activité :
Enseignement / Formation
Localisation :
Amilly (45)
Type de contrat :
Alternance / Temps plein
Durée :
+ d' 1 an
Date de début :
11/02/2026
Niveau :
Bac/Bac+1
Rémunération :
moins de 1600 € / mois
 

L'entreprise

OpenClassrooms
Groupe : OpenClassrooms
Visiter le site de l'entreprise

La raison d’être d’EDF est de construire un avenir énergétique neutre en CO2, conciliant préservation de la planète, bien-être et développement, grâce à l'électricité et à des solutions et services innovants. Face à l'urgence climatique, nous voulons inventer, partout où nous sommes présents, un nouveau modèle énergétique : moins émetteur de CO2,...Rejoignez notre entreprise en alternance dès maintenant

Le poste

La mission :

Apprenez un métier d?avenir en alternance avec OpenClassrooms.

Attention : cette offre ne s?adresse qu?aux candidats à l?alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.

Avec OpenClassrooms, vous apprendrez un métier avec une pédagogie mêlant 20% de théorie et 80% de pratique. Résultat : à l?issue de votre formation, vous êtes 100% prêt à l?emploi.

Une fois votre diplôme en poche, nos équipes épaulent chaque profil dans la recherche d?un employeur, nous permettant d?afficher un taux d?insertion professionnelle de nos étudiants de plus de 80%.

Si votre candidature est retenue, votre scolarité sera entièrement financée par votre employeur.

Le profil :

Vous souhaitez enrichir vos compétences et vivre une expérience professionnelle avec de vraies responsabilitésLe monde de la Maintenance vous intéresse ? Contribuer aux enjeux du Groupe EDF vous plairait ?Alors cette année, soyez l'un des alternants à rejoindre le groupe EDF en intégrant les équipes de l'Unité Logistique et Maintenance (ULM) au sein du Département de la Production et de l'ingénierie Nucléaire et Thermique (DPNT).En , et pour la 6ème année consécutive, EDF est labellisée Happy Trainees. 90% des étudiants recommandent l'entreprise à l'issue de leur alternance ou de leur stage. L'Unité Logistique et Maintenance, créée en offre au Groupe EDF ses services de Transport, de Maintenance et de Stockage à travers ses différentes agences implantées sur l'ensemble du territoire national (1 Agence Logistique Nationale et 6 Agences de Maintenance Thermique). Son expertise assure une maintenance optimale du parc nucléaire et thermique. ? Votre environnementRejoignez :Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris , son ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire.Un Groupe animé de valeurs fortes et qui confie à ses collaboratrices et collaborateurs des missions challengeantes et innovantes. Découvrez en images nos orientations et nos valeurs sur la chaîne YouTube EDF : Vidéo Dans ce contexte, l'Unité Logistique et Maintenance propose, au sein de son Agence de Maintenance Thermique Centre, basée à Amilly, un contrat en alternance sur le poste d'Appui RH aux Managers,Les Agences de Maintenance Thermique (AMT) peuvent être mobilisées sur l'ensemble des sites de production (CNPE, etc.), pour réaliser des interventions de maintenance, apporter un appui au pilotage des opérations ou réaliser la surveillance d'activités sous traités. Vos missions Au sein de l'équipe Robinetterie, vous participerez aux principales missions suivantes : ? Appui aux managers dans la gestion au quotidien des formations (inscriptions et désinscriptions)? Appui administratif lors de l'enquête formation? Aide au suivi et à la mise à jour de titre d'habilitation? Appui logistique dans la préparation des déplacements du personnel? Appui à l'organisation et déroulement de réunions et / ou de séminaires? Accompagnement à la gestion d'un outil compétences. Ces missions évolueront au fil de la montée en compétence.

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