ALTERNANCE - Chargé du Contrôle interne junior H/F

Le poste

La mission :

Rejoignez PRO BTP, 1er groupe professionnel de protection sociale, 7e assureur français en prévoyance et le 8e en santé, qui se positionne sur tous les segments de l'Assurance, accompagne et protège plus de 3 millions de personnes.
Notre métier est d'accompagner et de protéger les entreprises, artisans, salariés et retraités du BTP et de la construction dans les domaines de la santé, prévoyance, assurance, épargne, retraite, du médico-social et des vacances.

Notre ambition de rester leader de la protection sociale affinitaire, l'évolution de nos métiers et de nos modes de vie en général nous poussent à innover pour nous adapter aux besoins de nos clients et au bien-être de nos collaborateurs.

Le Groupe PRO BTP est engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs.

Dans le cadre de notre campagne d'alternance, notre direction Structure d'animation et pilotage commercial (SAPC) recherche son nouvel Chargé du Contrôle interne junior H/F.
Poste en alternance basé à Vincennes (94) à pourvoir dès septembre 2026.

Parlons de votre future équipe !
Au sein de la Structure d'animation et de pilotage commercial, vous intégrez le marché des particuliers.
Leur mission ? Contribuer à l'élaboration de la stratégie commerciale sur le marché des particuliers, proposer et mettre en oeuvre les plans d'action déclinant la stratégie commerciale.

Concrètement, à leur côté :

* Contribuer au déploiement national du dispositif de contrôle de la conformité de la démarche de vente du réseau Particuliers, dans le respect de la Directive sur la Distribution d'Assurances (DDA).
* Participer au renforcement et à l'amélioration des contrôles métiers, réaliser les tests de contrôle et accompagner les équipes opérationnelles dans la mise en oeuvre du contrôle interne.
* Elaborer et suivre les indicateurs clés de performance (reporting), contribuer à la conception et au déploiement du plan de contrôle interne ainsi qu'à la rédaction et à l'évolution des modes opératoires.
* Analyser les résultats, identifier les zones de fragilité, formuler des recommandations et participer activement à l'amélioration continue des processus de contrôle interne.
* Les missions pourront être évolutives au regard de votre montée en compétence et de votre appétence.

Le profil :

Vous préparez à la rentrée 2026 votre 2eme année en MASTER2 Contrôle interne et/ou Audit interne.

* Vos atouts pour réussir :
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome
* Qualités relationnelles
* Rigueur et méthode
* Force de proposition
* Ouverture et curiosité
* Goût du travail en équipe

Plus qu'une entreprise, du sens à votre vie professionnelle? Rejoignez un Groupe engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances, à la politique RH favorisant le développement des compétences et des talents de ses collaborateurs.