Apprenti(e) Assistant(e) RH (H/F)
Infos clés
- Référence :
- 5483_1775741982
- Fonction :
- Ressources Humaines
- Secteur d'activité :
- Agroalimentaire
- Localisation :
- Viroflay (78)
- Type de contrat :
- Alternance / Temps plein
- Durée :
- 1 an
- Date de début :
- 14/09/2026
- Niveau :
- Bac+2/3 (L)
- Rémunération :
- A négocier
L'entreprise
Savencia SA
Groupe : Savencia
Visiter le site de l'entreprise
Partout dans le monde, la passion des saveurs et des spécialités. Savencia est un groupe alimentaire international, familial et indépendant crée en 1956 comptant 23 100 collaborateurs dans le monde et commercialisant ses marques dans 120 pays. Guidé par sa mission « Entreprendre pour bien nourrir l’Homme », le Groupe Savencia développe des produits et marques innovants et de haute qualité, pour ses clients de la grande distribution, du food service et de l’industrie. Il s’appuie sur des filiales à taille humaine, en forte proximité avec leurs marchés locaux, ainsi que sur des expertises globales partagées. Des valeurs fortes, l’humain au centre et l’ambition de l’excellence sont au cœur de la culture Savencia. Cette culture humaniste et entrepreneuriale est un socle partagé au quotidien, favorisant l’épanouissement professionnel des collaborateurs. Avec ses filiales et ses parties prenantes, Savencia est engagé à entreprendre durablement, pour contribuer au bien manger et au bien commun, dans le cadre de sa démarche RSE Oxygen. Le Groupe compte deux entités : Savencia Fromage & Dairy, acteur majeur de la transformation laitière et 5° fromager mondial, riche d’un portefeuille diversifié de marques. Des marques iconiques comme Caprice des Dieux, Elle & Vire, St Moret, Le Rustique, St Agur, Géramont ou Milkana, des leaders locaux comme Burgo de Arias, Balade, Lucina, Pribinacek, Belebeyski, Polenghi ou Santa Rosa, et des marques AOP comme Papillon, époisses Berthaut ou le beurre Lescure. Savencia Gourmet, acteur international du chocolat et marques premium pour la gastronomie sucrée, avec notamment les marques Valrhona, Weiss et Republica del cacao, ainsi que les boutiques La Maison du Chocolat et De Neuville. En France, Savencia est aussi présent en charcuterie et produits de la mer avec les marques fortes Bordeau Chesnel, St Agaune et Coraya. Nous sommes attachés à nos valeurs qui ont permis le développement de notre activité mais également l'union et l'épanouissement de nos collaborateurs : La tolérance / Le courage / L'honnêteté / La loyauté.
Le poste
La mission :
Début : septembre 2026 (1 an)
Savencia, Groupe alimentaire international, familial et indépendant, engagé dans la transition agricole et environnementale et guidé par la vocation "Entreprendre pour bien nourrir l'homme". Avec plus de 26.400 employés dans 38 pays, Savencia crée des produits innovants de haute qualité pour la grande distribution, le Food Service et l'industrie. Ses marques principales sont pour SAVENCIA Fromage & Dairy : Caprice des Dieux, Elle & Vire, St Môret, Saint Agur, Tartare, Le Rustique, RichesMonts, et pour SAVENCIA Gourmet : Valrhona, La Maison du Chocolat, Bordeau Chesnel, Coraya.
Savencia est engagé pour l'égalité professionnelle femme homme et la conciliation entre parentalité et ambitions professionnelles. Cet engagement se traduit par des actions concrètes : garantir un environnement de travail sûr et sain, promouvoir des parcours professionnels équitables, faciliter l'accès à l'emploi pour tous, accompagner la parentalité, et adopter une politique de non-discrimination et d'égalité des chances.
Pour en savoir plus : https://www.savencia.com/
Vos missions :
En appui des Chargées RH sur le périmètre de 2 filiales, vous aurez pour missions :
Recrutement :
* Assurer le recrutement des stagiaires et alternants, du recensement du besoin jusqu'à sa finalisation : définition du besoin avec le manager, publication de l'offre, tri des CV, entretiens de préqualification téléphoniques,
* Animer la communauté des stagiaires et alternants (parcours d'intégration, entretien de suivi).
Administration du personnel :
* Assurer le traitement administratif des entrées/sorties du personnel (CDI/CDD/Stg/Alt) : déclaration d'embauche, rédaction des contrats, accueil du nouvel entrant (badge, matériel informatique, goodies, etc.)
* Assurer le suivi des événements liés à la vie du salarié (constitution de dossiers, suivi des arrêts de travail, suivi des visites médicales?) ;
* Assurer la gestion du parc automobile et téléphonique.
Formation :
* Planification des formations, être en relation avec les organismes de formation pour l'établissement des convention, veille sur de nouveaux modules de formation pertinents pour nos métiers?
Communication :
* Rédaction des publications LinkedIn à thématique RH pour promouvoir nos actions internes (handicap, recrutement, convivialité), gestion de la ligne éditoriale RH
Projets RH :
* Participer à l'animation du site : organisation d'évènements en lien avec la sécurité, la santé, la qualité de vie au travail, le handicap.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise à taille humaine,
Opportunité de développer vos compétences et de travailler avec une équipe passionnée,
Parcours d'intégration
Restaurant d'entreprise + Boutique avec des produits du Groupe Savencia,
Possibilité de télétravail
Gratification : selon la réglementation en vigueur + 75% pass Navigo
RTT
Le profil :
Profil :
Formation : Bac +3 à Bac + 5 - Licence/Licence Pro en gestion des Ressources Humaines // Master RH
Savoir-être : de nature dynamique, volontaire, excellent relationnel, rigueur, autonomie, réactivité, curiosité et confidentialité
Compétences informatiques : maîtrise des outils informatiques et du pack Office, appétence pour les systèmes d'information
Services de l'automobile : « L’alternance est un véritable tremplin vers un premier emploi »
Kuehne + Nagel France : « 250 alternants accueillis par an »
Agenda
du recrutement
